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企业管理中宣泄效应的运用

  • 霍桑效应指人受关注后表现积极,企业管理中宣泄效应的运用

    霍桑效应属于心理学范畴,被广泛运用于企业的人员管理上。指的是人在意识到自己被关注或者观察后,会可以改变自己的行为或者语言表达。霍桑效应也被叫做宣泄效应,霍桑实验证明人是“社会人”,在企业中想要调动积极性需要关注员工的社会属性。一、霍桑效应:人被受到关注后会刻意改变自己言语行为
    我要新鲜事2023-03-17 11:35:15
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